Поиск работы на Uraljob.ru — простой и быстрый способ трудоустроиться. Поиск сотрудников — простой и быстрый способ подобрать нужный персонал в свою компанию.

Uraljob.ru работает на уральском рынке онлайн-рекрутмента с 2005 года и является одним из самых посещаемых сайтов, предлагающих поиск работы и персонала.

Uraljob.ru содержит обширную базу резюме специалистов различного профиля и вакансий ведущих компаний. Более 23 000 человек уже разместили резюме на Uraljob.ru. Более 12 000 компаний-работодателей уже разместили свои вакансии и регулярно просматривают новые резюме.

Соискателям Uraljob.ru предлагает несколько сервисных услуг для поиска работы: «живой» поиск вакансий, расширенный поиск вакансий, контекстный подбор вакансий, поиск по рубрикам, автоматическое обновление даты резюме каждые 30 дней, неограниченное количество публикуемых резюме, шаблон текста резюме, возможность выделить своё резюме и получить максимальный отклик. Всё, что нужно, чтобы поиск работы был наиболее быстрым и эффективным.

Работодателям Uraljob.ru предлагает ряд сервисных услуг для поиска персонала: «живой» поиск резюме, расширенный поиск резюме, контекстный подбор резюме, поиск по рубрикам, автоматическое обновление даты вакансий каждые 30 дней, неограниченное количество публикуемых вакансий, возможность выделить свои вакансии и получить максимальный отклик. Всё, что нужно, чтобы поиск персонала был наиболее быстрым и эффективным.


Крупнейшие российские работодатели присматриваются к студентам из Екатеринбурга

16.02.2018

Лучшие студенты-инженеры и материаловеды региона проявили себя в рамках олимпиады «Я — профессионал».

В Сочи завершилась Зимняя школа Уральского федерального университета (УрФУ, Екатеринбург) «Инженерный олимп: новые профессионалы России» по направлениям «Материаловедение и технологии материалов» и «Строительство». На протяжении трех дней 150 перспективных бакалавров и магистров из 28 российских городов участвовали в интерактивных лекциях, тренингах, семинарах и знакомились с экспертами крупнейших предприятий страны. 

В последний день насыщенной программы участники посетили лекции «Развитие BIM-компетенций молодых специалистов» и «Литейное производство в создании произведений искусства», подвели итоги конкурса видеопроектов «Портрет идеального инженера» и встретились с председателем совета директоров ТМК и группы «Синара» Дмитрием Пумпянским. По его мнению, в стране сохраняется дефицит инженерных кадров: 

«Олимпиада «Я – профессионал» — это новый социально-профессиональный лифт для студентов, которые учатся не только в столичных вузах, но и в регионах нашей страны, возможность для карьерного строительства и, в частности, трудоустройства, — подчеркнул Пумпянский. — ТМК совместно с Уральским федеральным университетом и группой «Синара» организовали Зимнюю школу в Сочи для того, чтобы ребята со всей страны могли обменяться знаниями, посоревноваться и приобрести новую контактную базу. И мы как работодатели уже присматриваемся к ним». 

Дмитрий Пумпянский также отметил, что наблюдательный совет УрФУ, который он возглавляет, постоянно рассматривает аспекты повышения качества образования студентов и квалификаций выпускников. 

Ректор Уральского федерального университета Виктор Кокшаров отметил, что УрФУ – лидер по количеству заявок отборочного этапа олимпиады «Я – профессионал»: 

«На все направления от нашего университета заявилось более 12 тыс. студентов. При этом за нами были закреплены два направления, по которым мы готовили задания, — материаловедение и строительство. Для проведения очного тура наши преподаватели выезжали в 16 российских городов. Сейчас стоит вопрос о расширении предметных направлений, по которым будет проводиться олимпиада, с 27 до 40, мы обязательно примем самое активное участие», - сказал он. 

Вдохновленные участники уже вернулись в свои города и до 2 марта будут ожидать объявления имен победителей всех этапов олимпиады: они получат денежные премии, возможность попасть на стажировки в крупные российские компании, максимальный балл при поступлении в магистратуры и аспирантуры ведущих вузов страны. Кроме того, студенты попадут в закрытую национальную базу «Молодые профессионалы», доступ к которой будет у рекрутеров ведущих работодателей.

justmedia.ru 

Другие новости

19.02.2018   
19.02.2018   
19.02.2018   
16.02.2018   
16.02.2018   
16.02.2018   
Крупнейшие российские работодатели присматриваются к студентам из Екатеринбурга
13.02.2018   
13.02.2018   
13.02.2018   
12.02.2018   
12.02.2018   

 

 

Опрос

Как вы относитесь к проведению праздников на работе?

Результаты Архив
Получение результатов, подождите...

     Работа на Урале